Check with seller Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Nhân Viên Tổng Hợp Dự Án (Ưu Tiên Sinh Viên Mới Ra Trường) Quận 7

Mô tả công việc * QUAN ĐIỂM CÔNG VIỆC - Công ty đánh giá thái độ chứ không đánh giá bằng cấp. - Ngay cả khi bạn không có bằng cấp nhưng có thái độ tốt công ty vẫn trọng dụng. * Số lượng: 04 * Mô tả công việc: - Tham mưu, kiểm tra và có ý kiến về khối lượng, chất lượng đối với các đơn vị được đề xuất trúng thầu. - Lập dự toán cho các dự án công trình (tất cả các hạng mục trong bảng vẽ và hạng mục phát sinh), cập nhật, điều chỉnh khối lượng các hạng mục phát sinh vào hồ sơ dự toán của dự án. - Đánh giá, kiểm tra hồ sơ dự toán trong bảng dự toán do tư vấn thiết kế lập trong giai đoạn thiết kế thi công - Phối hợp phòng quản lý thầu, Ban quản lý dự án, Phòng cung cứng vật tư để kiểm tra, xác nhận các công tác phát sinh trong giai đoạn thi công dự án - Thực hiện hồ sơ thanh quyết toán, chủ yếu là các công trình sử dụng nguồn ngân sách nhà nước - Quản lý đơn giá vật tư, và tổng giá trị liên quan đến dự toán các công trình và dự án của công ty - Thực hiện các công tác khác thuộc lĩnh vực chuyên môn do Lãnh đạo phân công. * Quyền lợi: Ngoài lương thỏa thuận, công ty còn có các chế độ khác như: - Lương thâm niên: Sau khi nhân viên vào làm được 12 tháng thì bắt đầu tính lương thâm niên. Sau khi được 36 tháng lương thâm niên, nhân viên sẽ được lãnh lương thâm niên vào cuối tháng 12. Trung bình một nhân viên có thâm niên sẽ có thêm tháng lương thứ 14. - Thưởng tết âm lịch (dựa trên năng lực và đóng góp cho công ty). - Vậy công ty có đến 04 chế độ thưởng hàng năm. - Thưởng hoàn thành công việc: công ty sẽ trích ra một phần tỷ lệ % lợi nhuận hoặc tỷ lệ % của hợp đồng để thưởng cho nhân viên khi công việc hoàn thành (1 năm lãnh 1 lần cùng với thưởng Tết âm lịch) - Thưởng phép: tỉ lệ thuận với sự mẫn cán và số lượng ngày phép còn lại trong 1 năm. - Thưởng chuyên cần: tỉ lệ thuận theo thời gian công tác của 1 năm( thời gian làm việc từ đủ 6 tháng được ½ tháng lương, đủ 12 tháng được 1 tháng lương). - Tiền cơm trưa 400.000 đ/ tháng - Trong trường hợp nhân viên có khó khăn về chổ ở thì công ty có Nhà tập thể gần trụ sở công ty để hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên. - Làm trên 12 tháng sẽ được mua thêm bảo hiểm y tế của Bảo Việt với mức chi trả trên 100.000.000 đ/năm. - BHXH, BHYT theo quy định. Phần chi phí BHXH và BHYT do công ty đóng. - Quan trọng nhất là công ty có chính sách giữ người và xem hợp tác lâu dài là nền tảng. Yêu cầu kỹ năng - Kinh nghiệm: không yêu cầu kinh nghiệm (tốt nghiệp đúng chuyên ngành), sẽ được đào tạo - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên ở vị trí tương đương. - Thành thạo tin học văn phòng, dự toán, Autocad. - Đại học chuyên ngành kinh tế xây dựng/ Xây dựng - Kỹ năng giao tiếp tốt, năng động, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc cao.

Contact seller Share

Comments