Check with seller Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Cán Bộ Phòng Nghiệp Vụ Thành Phố Hồ Chí Minh

Mô tả công việc 1. Trợ lý cho PGĐ công ty trong các công tác thuộc khối nghiệp vụ & đào tạo. 2. Trực tiếp kiểm tra & tổ chức công tác kiểm tra ngày & đêm các mục tiêu bảo vệ theo đúng quy trình quản lý của công ty. 3. Đề xuất xử lý & xử lý các vi phạm của nhân viên nội quy, quy chế của công ty. 4. Xây dựng phương án bảo vệ các mục tiêu theo chỉ đạo của BGĐ, 5. Đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên mới, tái đào tạo định kỳ và đột xuất cho nhân viên chính thức tại đơn vị. 6. Xây dựng giáo trình đạo tạo đội trưởng, tổ trưởng và trực tiếp huấn luyện về nghiệp vụ bảo vệ, PCCC, giao tiếp ứng xử, kỹ năng & quy trình quản lý nhân viên, mục tiêu và khu vực. 7. Phối hợp cùng phòng kinh doanh khảo sát các mục tiêu bảo vệ, lập phương án bảo vệ chi tiết cho khách hàng. 8. Phối hợp phòng nhân sự thực hiện công tác tuyển dụng & đào tạo cho các khu vực, mục tiêu đặc thù. 9. Tham gia triển khai hợp đồng, hỗ trợ chỉ huy, đội trưởng trong công tác nghiệp vụ nhằm thiết lập công tác tổ chức bảo vệ tại mục tiêu. 10. Tham gia họp khách hàng & chăm sóc khách hàng định kỳ & đột xuất. 11. Các công việc khác theo sự phân công trực tiếp của PGĐ công ty và các chỉ đạo của GĐ công ty. Quyền lợi được hưởng 1. Lương thỏa thuận. 2. Các chính sách phúc lợi hấp dẫn. 3. Đầy đủ các chế độ theo quy định và du lịch 2 lần/năm Yêu cầu kỹ năng 1. Trình độ Trung cấp trở lên chuyên nghành kinh tế, Luật, sức khỏe tốt. 2. Đạo đức tốt, thật sự khiêm tốn và cầu thị, hòa đồng và chăm chỉ, có lối sống thật sự lành mạnh, tôn trọng nghề nghiệp và các giá trị của dịch vụ bảo vệ chuyên nghiệp. 3. Tôn trọng nhân viên bảo vệ, am hiểu sâu sắc các giá trị của người bảo vệ đối với doanh nghiệp và xã hội. 4. Có kinh nghiệm tối thiều 03 năm ở vị trí tương đương, am hiểu chuyên sâu về nghiệp vụ bảo vệ & đào tạo bảo vệ. 5. Có ngoại hình ưa nhìn, giao tiếp tốt, có phương tiện đi lại và khả năng đi công tác khi công ty yêu cầu. 6. Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, email, internet. 7. Khả năng thuyết trình, kỹ năng đào tạo và tổ chức công tác chuyên môn. 8. Ứng viên có kinh nghiệm công tác tại các công ty bảo vệ có quy mô trên 500 nhân viên là một lợi thế. Liên hệ - Người liên hệ: Ms Thảo

Contact seller Share

Comments