Kiểm tra với người bán Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Thành Phố Hồ Chí Minh
- Địa phương: Thành Phố Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh, Việt Nam
Mô tả công việc Tham mưu xây dựng và triển khai các chiến lược nhân sự, ngân sách và kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn lực của Công ty đáp ứng được các mục tiêu và kế hoạch kinh doanh của Công ty trong từng giai đoạn. Xây dựng và cải tiến hệ thống bảng mô tả công việc, khung năng lực, Mục tiêu và KPIs, biểu đồ sự nghiệp, chính sách lương, thưởng, phúc lợi cho từng vị trí công việc nhằm thúc đẩy động lực làm việc của nhân viên, gia tăng hiệu suất lao động và nâng cao hiệu quả kinh doanh của công ty. Xây dựng phương pháp và thực hiện công tác đánh giá hiệu quả làm việc và thành tích làm việc của Nhân viên định kỳ nhằm xây dựng văn hóa làm việc hiệu quả thông qua xây dựng mục tiêu vị trí công việc, khung năng lực, KPIs và phương pháp đánh giá các các vị trí, bộ phận toàn công ty từ Mục tiêu chung của công ty. Tuyển dụng và đào tạo: Tổ chức tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ hàng năm, quý, tháng cho Công ty. Xây dựng và triển khai các chiến lược tạo nguồn nhân tài, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, kế hoạch đào tạo, phát triển tài năng và đội ngũ kế thừa cho doanh nghiệp. Xây dựng, cải tiến và triển khai các chính sách, quy trình, quy chế làm việc, biểu mẫu của Công ty do Bộ phận phụ trách. Tham gia giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động của Công ty và đảm bảo hoàn thành các dự án, công tác phát sinh khác được phân công. Quản lý, kiểm soát, theo dõi, đánh giá và đưa ra các phương án nhằm quản lý tối ưu các chi phí liên quan tới nhân sự, hành chính của Công ty, dự trù ngân sách và quản lý chi phí hoạt động bộ phận hàng tháng, hàng năm. Xây dựng Chiến lược Văn hóa Doanh nghiệp phù hợp với Sứ mệnh, Tầm nhìn của Công ty, truyền thông nội bộ, các chương trình gắn kết nhân viên. Xây dựng, triển khai tổ chức các hoạt động Hành chính của Công ty đáp ứng được các mục tiêu quản trị của Công ty. Tổ chức lập kế hoạch, phân công, quản lý, giám sát, phân công công việc các nhân viên phòng nhân sự đảm bảo thực hiện tốt và đầy đủ chức năng nhiệm vụ của Bộ phận. Tham mưu, tư vấn cho Ban lãnh đạo và các Trưởng bộ phận các vấn đề liên quan tới nhân sự và thực hiện các công việc, nhiệm vụ khác được giao bởi Tổng Giám đốc. Quyền lợi được hưởng • Thời gian làm việc chủ động, linh hoạt. • Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ chuyên môn cùng các kỹ năng mềm như giao tiếp, thuyết trình, làm việc nhóm, quản lý…do Tập đoàn tổ chức. • Cơ hội thăng tiến công bằng, rõ ràng. Yêu cầu kỹ năng Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh…. Kỹ năng cần thiết: Tuyển dụng, phỏng vấn, đàm phán, phân tích, đánh giá nhân sự Tổ chức, lập kế hoạch, phân công, giao việc cho nhân viên Chủ động, giao tiếp tốt, thương thảo và thuyết phục tốt Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong công tác hành chính nhân sự tổng, tối thiểu 03 năm vị trí Trưởng phòng Hành chính nhân sự. Các nghiệp vụ hành chính, nhân sự, tuyển dụng, đào tạo Lãnh đạo, điều phối, động viên, phân tích, khích lệ nhân viên Nữ, 25 – 40 tuổi Soạn thảo văn bản, xây dựng quy trình, quy định, biểu mẫu Nhạy bén trong nắm bắt xu thế kinh doanh để tuyển dụng, lựa chọn bổ nhiệm các nhân sự mới, phù hợp với điểm khuyết thiếu của doanh nghiệp Nhận diện, phân tích và giải quyết vấn đề nhanh Xây dựng KPIs, quản trị mục tiêu Phẩm chất và tính cách cá nhân: Cẩn thận và thận trọng trong việc, trung thực, chủ động, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, khả năng chịu áp lực áp lực cao trong công việc.
Thông tin hữu ích
- Tránh lừa đảo bằng thanh toán trực tiếp hoặc qua PayPal
- Không thanh toán với Western Union, Moneygram hoặc những dịch vụ thanh toán ẩn danh khác
- Không mua hoặc bán bên ngoài đất nước của bạn. Không chấp nhận séc, ngân phiếu từ ngoài quốc gia của bạn
- Trang web này là không tham gia vào bất kỳ giao dịch nào và cũng không giải quyết việc thanh toán, vận chuyển, giao dịch bảo đảm, cung cấp dịch vụ giao kèo, hoặc cung cấp dịch vụ "bảo vệ người mua" hoặc "chứng nhận người bán"
Rao vặt liên quan
-
Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Việc làm bán hàng theo ca sáng/ chiều tại Quận 12Trang thiết bị gia dụng - Quận 12 (Hồ Chí Minh) - 2023/11/14 Kiểm tra với người bán
Mô tả công việc Việc làm bán hàng theo ca sáng/ chiều tại Quận 12 ?Thời gian : đăng kí tại nơi làm việc theo buổi hoặc cả ngày - Sáng : 7h30 - 11h30 - Chiều : 13h00 - 17h00 - ☆☆☆Fulltime: 7h30- 17h00 Lương: từ 4 - 8,5 triệu/ tháng + thưởng ??? ?Yêu c...
-
Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Customer Service Executive ( Electronics, Household Appliance)Trang thiết bị gia dụng - Thành Phố Hồ Chí Minh (Hồ Chí Minh) - 2023/11/14 Kiểm tra với người bán
Mô tả công việc • Answering questions related to products, promotions and services. • Handling incoming calls. • Record account information to open accounts and update customer data. • Solving problems related to products and services by verifying co...
-
Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Chief AccountantTrang thiết bị gia dụng - Thành Phố Hồ Chí Minh (Hồ Chí Minh) - 2023/11/14 Kiểm tra với người bán
Mô tả công việc + Examines and evaluates subordinate's work product for accuracy and completeness. Identifies training needs of subordinate staff and provides technical guidance. + Reviews, posts, and prepares journal entries. May analyze and prepare...
Thảo luận
Đăng bình luận của bạn (nội dung rác và xúc phạm sẽ bị xoá)