Check with seller Việc làm Hồ Chí Minh tuyển gấp Nhân Viên Tuyển Dụng Khối Nhà Hàng (Mass) Quận 5

Mô tả công việc - Phụ trách thủ tục tuyển dụng cho các vị trí được giao dựa trên kế hoạch tuyển dụng và yêu cầu từ nội bộ. Tập trung vào Tuyển dụng khối Nhà hàng (Mass); - Xây dựng và phát triển các kênh & nguồn tuyển dụng, quản lý phần mềm tuyển dụng (E-Hiring) và các cơ sở dữ liệu ứng viên / talent pool, ..v..v..; - Làm việc trực tiếp với các phòng ban, các Giám đốc nhãn hàng, các Quản lý nhà hàng để nắm rõ yêu cầu từng vị trí. Tiến hành phỏng vấn, phân tích kết quả và đưa ra các đánh giá, nhận xét khác quan để hỗ trợ các Hiring Managers trong công tác tuyển dụng; - Thực hiện các Báo cáo Tuần / Tháng / Năm, các Bảng đánh giá KPI và các báo cáo khác theo phát sinh thực tế của công việc; - Cùng với Team Tuyển dụng xây dựng kế hoạch Nhân sự và Tuyển dụng hàng năm; - Thực hiện các công việc khác theo sắp xếp của Quản lý trực tiếp; -Thông báo kết quả và tiến hành offer ứng viên. Hợp tác với bộ phận C&B để làm Hợp đồng, hỗ trợ ứng viên làm thủ tục nhận việc và thu nhận hồ sơ để bàn giao C&B; - Lập kế hoạch và triển khai các chường trình như: Ngày hội tuyển dụng việc làm, Giao lưu với sinh viên các trường và các Dự án phát triển thương hiệu, hình ảnh khác theo yêu cầu thực tế; - Địa điểm làm việc: Lầu 10, Lottery Tower - 77 Trần Nhân Tôn, Quận 5, Tp. HCM. Quyền lợi được hưởng - QSR Việt Nam đảm bảo đáp ứng đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định Pháp luật và đóng Bảo hiểm ở mức 100% lương (Full lương); - Ngoài Bảo hiểm Y tế theo quy định, Công ty sẽ tài trợ thêm Gói Bảo hiểm Sức khỏe cho Nhân viên + Gia đình (Phạm vi là Vợ – Chồng – Con); - Nhân viên được review lương hàng năm, Lương tháng 13, ...; - Có nhiều hoạt động gắn kết tổ chức như Tiệc cuối năm, Lễ ghi nhận đóng góp, Trung Thu, Giáng Sinh, …; - Ngoài ra còn có các chế độ Mừng Sinh nhật, Mừng Đám cưới, Mừng Sinh em bé, … Yêu cầu kỹ năng - Có kinh nghiệm khoảng 02 năm ở vị trí tương đương, đặc biệt là kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí khối Mass. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các công ty có mô hình chuỗi cửa hàng bán lẻ (Retail) hoặc chuỗi nhà hàng (F&B); - Tốt nghiệp Cao Đẳng / Đại Học chuyên ngành Quản Trị Nhân Sự, Quản Trị Kinh Doanh hoặc các ngành liên quan khác; - Kỹ giao tiếp và phỏng vấn, đánh giá ứng viên tốt; - Tính chủ động cao và trách nhiệm trong công việc;

Contact seller Share

Comments