Check with seller Việc làm Hà Nội tuyển gấp Giám đốc Kinh doanh Bất động sản Thành Phố Hà Nội

Mô tả công việc 1. Kết hợp với bộ phận phát triển dự án để nghiên cứu, phân tích, tổng hợp về thị trường BĐS và đề xuất giải pháp kinh doanh phù hợp với công ty trong từng giai đoạn 2. Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng về lĩnh vực như: xây dựng siêu thị, nhà hàng, trường học; 3. Kết nối với các sàn bất động sản để xây dựng chiến lược kinh doanh, phân phối sản phẩm. 4. Xây dựng quy trình, cơ chế bán hàng, phân chia giỏ hàng 5. Kết hợp với phòng Pr – Marketing lập kế hoạch và triển khai dự án phục vụ bán hàng 6. Xây dựng các kênh bán hàng với đại lý, đối tác, triển khai chương trình xúc tiến bán hàng trực tiếp 7. Phát triển mối quan hệ các Đối tác và Đại lý các dự án 8. Xử lý khủng hoảng, giải quyết các khiếu nại, kiến nghị của khách hàng. 9. Bàn giao nhà, hoàn thiện thủ tục cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất 10. Hỗ trợ nhân viên trong Công ty chốt sản phẩm, làm việc với khách hàng, cơ quan quản lý nhà nước, đối tác nhằm giải quyết Công việc. 11. Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên thuộc thuộc phạm vi quản lý; 12. Chịu trách nhiệm báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho Ban Lãnh đạo Quyền lợi được hưởng 1. Thu nhập từ 1500$/ tháng ( tùy thuộc vào năng lực ứng viên) 2. Thưởng lương tháng 13 3. Thưởng theo chính sách riêng của phòng Kinh doanh 4. Được đóng BHXH theo quy chế của công ty 5. Phúc lợi : Theo Chính sách Phúc lợi của Công ty đã được ban hành 6. Được cung cấp trang thiết bị làm việc cùng các điều kiện khác theo Quy định của Công ty 7. Được hưởng chế độ ngày nghỉ theo quy định của Luật lao động Yêu cầu kỹ năng 1. Nam. Tuổi từ 35 trở lên, ngoại hình ưa nhìn. 2. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh 3. Có 5 năm kinh nghiệm kinh doanh trong lĩnh vực xây dựng, bất động sản, … 4. Am hiểu về thị trường bất động sản, xác định và đánh giá được đối thủ cạnh tranh. Có mối quan hệ và liên kết rộng, có khả năng xây dựng nguồn dữ liệu khách hàng. Mạnh về bán sàn 5. Có Khả năng Giao tiếp thuyết phục, có kỹ năng thuyết trình tốt, năng động, sáng tạo, kiên trì, có ý chí cầu tiến. 6. Có Khả năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ nhân viên và có khả năng tạo động lực làm việc cho cấp dưới 7. Có khả năng phân tích và tổng hợp thông tin, nhạy bén với các xu hướng của thị trường bất động sản. 8. Chịu được áp lực cao trong công việc, sẵn sàng đi công tác xa theo yêu cầu công việc

Contact seller Share

Comments