Check with seller Việc làm tuyển gấp Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực HCM

Mô tả công việc Công ty CP Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam với hệ thống 5 thương hiệu Anh ngữ Ms Hoa (Tiền thân Ms Hoa TOEIC) Ms Hoa Giao tiếp, IELTS Fighter, Aland English, IMAP Pro đang từng ngày lớn mạnh với hệ thống gần 40 cơ sở tại Hà Nội, TP HCM, Đà Nẵng và Hải Phòng, Bình Dương, Đồng Nai, Vinh với quy mô nhân sự gần 1000 người. Hiện tại do nhu cầu mở rộng, phát triển mạng lưới hệ thống rộng khắp cả nước về ĐÀO TẠO CHUẨN TOEIC, IELTS ĐẦU RA CHO CÁC TẬP ĐOÀN, TỔNG CÔNG TY, đồng thời Phát triển chuỗi hệ thống TIẾNG ANH TRẺ EM, chúng tôi đang cần tuyển nhân sự có đam mê công việc, nhiệt tình và năng động. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Kế hoạch & Quản lý hoạt động kinh doanh • Đề xuất, xây dựng kế hoạch kinh doanh, Marketing và phát triển thương hiệu, mở rộng trung tâm anh ngữ thuộc khu vực mình quản lý • Triển khai các hoạt động marketing, bán hàng, chăm sóc khách hàng theo định hướng kinh doanh từng thời kỳ. • Điều phối, giám sát, phân tích, đánh giá định kỳ tiến trình, hiệu quả triển khai các mục tiêu kinh doanh và Marketing. • Chịu trách nhiệm về toàn bộ hiệu quả hoạt động kinh doanh của khu vực theo những định hướng và chiến lược đã được xây dựng và đồng thuận. 2. Quản lý vận hành các điểm trường • Quản lý chung toàn bộ nhân sự điểm trường bao gồm CM, tư vấn viên, CSKH, giáo viên, trợ giảng… • Trực tiếp xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành điểm trường • Đảm bảo quy trình làm việc, phối hợp giữa các phòng ban, bộ phận tại điểm trường và văn phòng tổng. • Phối hợp với Phòng Đào tạo và các bộ phận liên quan để đảm bảo các chỉ số vận hành về chất lượng lớp học. 3. Quản lý nguồn nhân lực • Tuyển dụng, đào tạo xây dựng đội ngũ nhân sự. • Xây dựng chính sách lương thưởng, lộ trình thăng tiến của nhân viên. • Xây dựng văn hóa doanh nghiệp dựa trên các giá trị cốt lõi đã thống nhất. 4. Chịu trách nhiệm về ngoại giao, hình ảnh và quan hệ công chúng khách hàng • Xây dựng và phát triển quan hệ với các đối tác, khách hàng lớn. • Xây dựng và quản lý mạng lưới khách hàng của chi nhánh; thiết lập data khách hàng. • Đại diện công ty đưa ra các thông báo tới đối tác, khách hàng. 5. Báo cáo công việc • Báo cáo công việc định kỳ cho cấp trên. • Thực hiện báo cáo cho các đơn vị, sở, ban ngành theo quy định. Quyền lợi được hưởng • Cơ hội phát triển năng lực quản lý, phát huy tối đa năng lực. • Thưởng theo kết quả kinh doanh; Lợi nhuận của công ty • Người thân được học tiếng Anh tại các cơ sở của công ty theo chính sách • Thu nhập hấp dẫn: Lương cứng cạnh tranh + thưởng + Phụ cấp. Đảm bảo thu nhập 300 - 500 triệu/năm. • Thưởng tháng lương 13, thưởng lễ, tết, sinh nhật, nghỉ mát…. • Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành. Yêu cầu kỹ năng YÊU CẦU CÔNG VIỆC • Học vấn: Đại học trở lên • Chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing, Truyền thông… • Vi tính: Thành thạo tin học văn phòng • Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt (có TOEIC 700 hoặc IELTS 6.5 là một lợi thế) • Số năm kinh nghiệm: 2 năm ở vị trí tương đương hoặc các vị trí liên quan đến quản lý, điều hành, trưởng phòng kinh doanh... • Năng lực, kỹ năng và thái độ - Năng lực: + Kỹ năng giải quyết vấn đề + Kỹ năng giao tiếp, đàm phán. + Kỹ năng làm việc nhóm, gắn kết đội nhóm. + Kỹ năng quản lý, quản trị. + Kỹ năng training/coaching. - Thái độ: + Cẩn thận, trung thực, có tính bảo mật, tận tụy gắn bó với công việc. + Khả năng làm việc độc lập, chịu cường độ áp lực cao. + Trách nhiệm với công việc. + Tư cách đạo đức nghề nghiệp tốt, Phong cách làm việc hướng đến mục tiêu

Contact seller Share

Comments