Kiểm tra với người bán Việc làm tuyển gấp Learning & Development (L&D) Executive – Trainer

Mô tả công việc Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo offline (face-to-face training), online (E-learning) và giải pháp học tập phù hợp, hướng tới mục tiêu xây dựng văn hoá học tập của Sun * Lập và triển khai kế hoạch học tập và phát triển công ty, phòng ban Trở thành giảng viên chuyên trách đảm nhiệm giảng dạy trực tiếp các chương trình đào tạo kỹ năng mềm tại Sun* Chịu trách nhiệm xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên nội bộ Sun* Tư vấn kế hoạch học tập và phát triển cá nhân cho nhân viên công ty Điều phối các chương trình đào tạo Xây dựng hệ thống quy trình, quy chế, chính sách đào tạo Xác định nhu cầu và tham gia đánh giá, giám sát các chương trình đào tạo để đảm bảo hiệu quả và đáp ứng các mục tiêu đào tạo Thực hiện các công việc khác theo đề nghị của quản lý bộ phận Quyền lợi được hưởng Môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sự sáng tạo: Coi trọng những góc nhìn khác biệt trong tập thể Làm việc cùng những đồng nghiệp có lý tưởng thay đổi xã hội Văn hóa học tập mạnh mẽ và thúc đẩy phát triển   ăn hoá chấp nhận rủi ro để trải nghiệm và phát triển Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân: Được tự do phát triển năng lực cá nhân và cùng nhau tạo nên những giá trị công việc “awesome” với team L&D trẻ trung, năng động Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm Được định hướng mục tiêu cá nhân, nhóm và tổ chức Trao quyền làm chủ Quan tâm đặc biệt tới nhân viên: Lương: lên tới $1300 cùng các khoản trợ cấp, phụ cấp khác (ăn trưa, đi lại, phái đẹp, tiếng Nhật, chứng chỉ IT,..v.v…) Lương tháng 13 & thưởng performance Performance review: 2 lần/năm Bảo hiểm sức khoẻ toàn diện Sun* Care Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 2,5h/ tháng; nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày Chế độ thâm niên Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Seminar công nghệ – Tech Expert, CLB: đọc sách, tiếng Nhật, CLB âm nhạc,…) Du lich thường niên, hoạt động team building hàng quý. Yêu cầu kỹ năng Giàu kinh nghiệm giảng dạy trực tiếp các chương trình đào tạo kỹ năng mềm Tư duy sáng tạo, tinh thần dịch vụ khách hàng cao và mong muốn làm việc trong lĩnh vực Học tập và Phát triển (LnD) theo hướng hiện đại Giàu kinh nghiệm xây dựng, thiết kế nội dung đào tạo và tài liệu hướng dẫn trong các hoạt động L&D offline, online Có kinh nghiệm xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên nội bộ cho doanh nghiệp 3-8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Đào tạo và Phát triển Kỹ năng thuyết trình điêu luyện Có kinh nghiệm làm việc với Hệ thống quản lý học tập (LMS), E-learning và các công cụ biên soạn nội dung Có kiến ​​thức về lý thuyết nền tảng và các chỉ số đo lường trong L&D Kỹ năng giao tiếp cá nhân tốt Kỹ năng quản lý và điều phối công việc tốt Tư duy logic và tư duy hệ thống tốt Khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm, khả năng làm việc ở cường độ cao và chỉ số vượt khó (AQ) tốt Thành thạo MS Office

Liên hệ người bán Chia sẻ

Thảo luận