Check with seller Việc làm tuyển gấp HR Executive (Off T7&Cn, Salary 8 - 12M)

Mô tả công việc - Thực hiện công tác Tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, lên lịch tổ chức phỏng vấn, thông báo kết quả cho ứng viên, tiếp nhận nhân sự mới; Địa chỉ làm việc: Đường số 51, P. An Phú, Tp. Thủ Đức (Quận 2 cũ) - Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn công ty; - Thực hiện theo dõi chấm công cho CBNV; - Cập nhật thông tin nhân sự, hồ sơ nhân viên, làm và lưu trữ HĐLĐ cho CBNV; - Xây dựng và ban hành các quy chế, quy định, thông báo liên quan đến chức năng HCNS và hoạt động của công ty. - Quản lý văn bản, công văn đi - đến; - Giám sát sự tuân thủ nội quy, quy định, quy chế của nhân sự trong Công ty. - Phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ của công ty, xây dựng và triển khai các hoạt động truyền thông và xây dựng văn hóa doanh nghiệp; - Thực hiện các công việc chăm sóc đời sống cán bộ nhân viên công ty như thăm hỏi ốm đau, ma chay, cưới hỏi, tổ chức sinh nhật, quốc tế thiếu nhi, trung... - Quản lý, mua sắm tài sản, trang thiết bị, công cụ dụng cụ văn phòng, cấp phát VPP, Đặt xe, vé máy bay, đặt phòng CBNV đi công tác. - Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của công ty. Quyền lợi được hưởng Bảo hiểm và các chế độ theo Luật Lao động Lương: 8-12M/tháng (Cạnh tranh theo năng lực & kinh nghiệm) Làm việc 5 ngày/tuần (Thứ 2 - Thứ 6) Lương tháng 13 Sự kiện phát triển đội nhóm. Yêu cầu kỹ năng Kiến thức về luật lao động (ví dụ: sức khỏe và an toàn của tổ chức, lợi ích của nhân viên, v.v.). 1 năm kinh nghiệm làm Trợ lý Hành chính Nhân sự, Quản lý Nhân sự, Tuyển dụng hoặc các vị trí tương tự. kỹ năng giao tiếp nói và viết tốt. Thành thạo Tiếng Anh là một lợi thế. Kỹ năng đàm phán Khả năng duy trì hồ sơ cá nhân của nhân viên. Kỹ năng tổ chức và phân tích mạnh mẽ. Khả năng multiple task. Thành thạo Microsoft Office. Kỹ năng giải quyết vấn đề và chú ý tiểu tiết.

Contact seller Share

Comments