Kiểm tra với người bán Việc làm tuyển gấp HR Admin Generalist
- Địa phương: Toàn Quốc, Việt Nam
Mô tả công việc 1. Implement recruitment activity according to the company’s procedure. - Searching and contact recruitment channel when having needs - Interview candidates: case by position - Fill information candidates, interview result - Introduce new comers. Guideline policy 2. Coordinate with Managers to evaluate candidates in process evaluation of company 3. Support HR Manager in development & management human resources of company - Compose drafting internal rules of labor - Drafting of regulated procedures: Recruitment, Time Attendance, Payment … 4. Participate together with Participate together with HR-Admin & IT Manager to build and deploy the implementation of procedures, regulations, principles and work guidance within the main responsibility. 5. Track and organize annual health checks for all employees as prescribed. Registration for staff to attend training courses as required. 6. Track and manage Stationery, Staff uniforms 7. Check the performance of the office cleaning work. 8. Organizing activities and events of the Company according to the plan of Human Resources and Administration Department as assigned by the Manager - Perform work arising when assigned. 9. Performing C&B operations - Monitor and draft labor contracts, probationary contracts, service provision contracts - Performing social insurance services for employees - Implement policies and regimes for employees - Perform timekeeping and salary calculation for employees - Organize parties and events for employees 10. Make payment: Make a proposal for payment of expenses such as electricity, water, home, stationery, printing, payment for social insurance, health insurance, unemployment insurance, gasoline, money increase … 11. Perform other tasks as assigned by the Director and Head of Human Resources Quyền lợi được hưởng Probation: 2 months Working time: Monday to Friday: 08:30 AM - 05:30 PM, Saturday: 08:30 A My colleagues are cheerful and friendly Benefits: Bonus for 13th months salary, bonus of holidays Team building, travel ... Evaluate salary according to performance and responsibility Yêu cầu kỹ năng - Honest, hard-working, sociable, careful and meticulous - Age from 24 - 30 - Graduated college, University of Law, Human Resource Management, Administration ... related fields such as economics, business administration, ... - Experience of 2-3 years in the position of General Human Resources Administration - Good in English communication
Thông tin hữu ích
- Tránh lừa đảo bằng thanh toán trực tiếp hoặc qua PayPal
- Không thanh toán với Western Union, Moneygram hoặc những dịch vụ thanh toán ẩn danh khác
- Không mua hoặc bán bên ngoài đất nước của bạn. Không chấp nhận séc, ngân phiếu từ ngoài quốc gia của bạn
- Trang web này là không tham gia vào bất kỳ giao dịch nào và cũng không giải quyết việc thanh toán, vận chuyển, giao dịch bảo đảm, cung cấp dịch vụ giao kèo, hoặc cung cấp dịch vụ "bảo vệ người mua" hoặc "chứng nhận người bán"
Rao vặt liên quan
-
Việc làm tuyển gấp Nhân Viên Thư ViệnNhân sự - (Toàn Quốc) - 2023/11/14 Kiểm tra với người bán
Mô tả công việc - Theo dõi việc mượn và trả dụng cụ giảng dạy của giáo viên hàng ngày và của giáo viên nghỉ việc; - Theo dõi việc đặt văn phòng phẩm; - Quản lý sách giáo khoa và sách tham khảo; - Quản lý việc nhập và xuất sách giáo khoa và sách tham ...
-
Việc làm tuyển gấp Trưởng Phòng Hành Chính Nhân SựNhân sự - (Toàn Quốc) - 2023/11/14 Kiểm tra với người bán
Mô tả công việc - Thiết lập cơ cấu tổ chức và các chính sách cá nhân: • Xem xét và xây dựng hệ thống tiêu chuẩn, bảng mô tả công việc, quyền hạn và trách nhiệm của từng vị trí • Đặt giới hạn nhân sự hàng năm. Lập chiến lược phát triển nguồn nhân lực ...
-
Việc làm tuyển gấp Chuyên Viên Tuyển DụngNhân sự - (Toàn Quốc) - 2023/11/14 Kiểm tra với người bán
Mô tả công việc Tiếp nhận các yêu cầu tuyển dụng từ Ban Lãnh đạo, phòng ban,… Lên kế hoạch tuyển dụng, phân tích và lựa chọn các kênh tuyển dụng website, mạng xã hội, diễn đàn,… phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của công ty. Trao đổi thỏa thuận lao động...
Thảo luận
Đăng bình luận của bạn (nội dung rác và xúc phạm sẽ bị xoá)