Check with seller Việc làm Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội tuyển gấp [HOT] GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH THU NHẬP HẤP DẪN Quận Nam Từ Liêm

Mô tả công việc - Trực tiếp điều hành và phân công nhiệm vụ để giải quyết các công việc hàng ngày của công ty, bao gồm các công việc sau: Phân công giải quyết công việc cho người đứng đầu Phòng/ban thực thi các công việc; để triển khai thực hiện các nhiệm vụ theo chức năng. - Nghiên cứu phát triển phương án kinh doanh Công ty; - Xây dựng bộ máy tổ chức, định biên, chính sách đãi ngộ của Công ty trình HĐQT duyệt; - Nắm chắc tình hình tài chính của Công ty để phân bổ nguồn tài chính hợp lý thực hiện các dự án và các công việc cụ thể theo kế hoạch đã được HĐQT duyệt; - Tuyển dụng, thuê mướn và bố trí sử dụng người lao động theo quy định của Hội đồng thành viên, phù hợp với quy định của pháp luật và phù hợp với nhu cầu sản xuất kinh doanh của Công ty. Quyết định mức lương, phụ cấp (nếu có) cho người lao động trong Công ty theo quy định của Công ty về tiền lương, tiền công; - Ký các chứng từ và các hợp đồng, giao dịch theo thẩm quyền; - Lập kế hoạch kinh doanh/kế hoạch ngân sách mỗi 6 tháng và hàng năm trình HĐQT duyệt; - Ký các văn bản quản lý Công ty theo thẩm quyền; Quyền lợi được hưởng - Thu nhập hấp dẫn 30.000.000 ( Trao đổi thêm khi phỏng vấn) Yêu cầu kỹ năng - Kinh nghiệm: ≥ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế thi công nội thất tại các Công ty có quy mô từ 20 nhân sự trở lên; trong đó có ít nhất từ 03 năm làm việc ở vị trí trưởng phòng của Công ty hoặc vị trí tương đương. - Tốt nghiệp Đại học/sau đại học. - Kiến thức: Nắm vững các văn bản pháp luật của nhà nước trong lĩnh vực thiết kế, thi công nội ngoại thất Sử dụng thành thạo(Words, Excel ) hoặc các phần mềm khác. - Khéo léo, tế nhị và hòa nhã trong giao tiếp. - Thương lượng, đàm phán, thuyết phục - Kỹ năng Lập kế hoạch, quản lý công việc và thời gian tốt - Cẩn thận, điềm đạm, trung thực và sáng tạo. - Tạo lập nhóm và giải quyết các mối quan hệ - Giao tiếp tốt - Chuyên nghiệp, quyết đoán, kỹ năng giao tiếp tốt.

Contact seller Share

Comments